第34章(第3/3页)

进入部落的时间早晚也不会产生矛盾,早加入部落的成员,按照之前工作的时间和收获补偿对应金额的薪水。

采用薪酬制度,部落的工作分配起来也更加方便,劳累的工作薪水高,轻松的工作薪水低,不干活没有报酬,也能够杜绝一些偷奸耍滑的现象。偷懒没有工资,没有钱就换不到食物,只能挨饿,长此以往,那些想不劳而获的人自然会去工作。