第41章(第5/5页)
再等?
这才一个月不到,等林薇把事业再做大,到时候她的小制鞋厂还能不能让她看在眼里?
对方开的价位也在她接受的范围,她没有直接说20%,还加了40万,确实是在她的心理预期之上。
这真的是一个才17岁的妹仔?
盛美筠沉默了一会儿,问道:“怎么没想过高薪挖人?
“不说挖不挖得到,有能力的人不会愿意只领着死工资,就算暂时愿意,等时机一到,还是会跳槽离开,就算自己亲手培养出来的人,独挡一面之后,你也很难用死工资留住人,”林薇站起身走到窗边,“我们的这些设计师也是一样,你早晚要卖些原始股给他们的。”
成本结构优化固然重要,但提升盈利水平,靠的终究还是人,能省钱的地方很多,唯独人才,她从不这方面搞成本优化。
员工抱怨工作难做,工作太累,都是正常的,但抱怨钱少就该警觉了,觉得难可能是能力问题,累也可能是一时的,而对待遇的不满,最终会导致人才的流失,人员频繁变动。
“美筠姐——你相信我们这个制衣厂会走向国际吗?”
“也许吧……”盛美筠不置可否,她是真的不知道,不过她想试一下,这个可能性让人充满期待。
办公室的电话响了。
“皇后广场?”林薇皱眉,问道,“他们是要钱,还是怎么样?”
“举办权?”林薇以为自己听错了。
温佳月在电话另一头说道:“政府说要接手香江女神的举办权,说是为了保证比赛的公正性,香江女神代表了港城的形象,私人不能随便使用香江的名头搞商业活动。”
林薇一时间说不出话来,后世香江小姐最火的时候,港英政府也没出手干预过,为什么现在会出现这种情况?
这根本说不通。
“政府说他们接管承办,指定有资质的大企业举办比赛。”
“什么大企业?”
温佳月咬牙:“福升。”