第31章(第4/5页)
这一事件迅速引发华资银行大规模挤提,谣言像是野火一样迅速蔓延。
挤提风波再起,受波及的规模更大。
广安、远东、有余、到哼、永隆……华资银行遭受重创。
包括恒生银行,第一天就被储户提走1000万存款。
不过第二天恒生和渣打银行联合发布声明,事态得到控制。
报纸上每天都是关于这次挤提的新闻,财政司强调各银行资金充足,汇丰和渣打的经理也都出来背书。
所有银行都害怕了,没人知道这次挤提会引发什么后果。
市民们不断被港英政府挑动的敏.感神经,不知何时会爆发。
恒生那边是劫后余生,林薇这边是决策失误,时不时地还被苏天瑞嘲讽两句。
“当初是谁信心满满,一副运筹帷幄决胜千里的模样?”
林薇让他过嘴瘾,营销方法有的是,只要福升那边还在刚,她就有办法继续蹭热度。
结果——
几天之后,福升发布声明,说要捐出20万英镑用于香江的慈善事业,但强调这不是兑付给林薇的钱,和她没有任何关系。
这个反击吧,对福升来说不好不坏,挽回不了什么,只是证明自己不差钱,还收获一些嘲讽,有钱但是还要赖账,洋行的大爷们真的是傲慢无耻。
但对林薇来说就不太美,这下热度也蹭不到了。
最赚的就是叶静恩女士了,一下子拿到这么多的善款,估计她这是第一次。
林薇以为她收了福升的20万,就会放弃那10万英镑的兑付,结果这位20万英镑收了,那10万英镑也咬死不放,以至于林薇和福升的绑定关系有了长尾效应,福升那边气得又砸了东西,真是个油盐不进的滚刀肉。
林薇这边快马加鞭地组建了团队,初步制定了一套专业完整的流程,抛去工厂的工人和物流人员,公司总部员工已经有40多人,包括市场部14人,营销部8人,成本审计部8人,品控部7人,财务部门3人,行政部3人。
二楼的空间已然是不能满足他们,所以他们又租下楼上的两层住宅,重新装修了一下。
团队还需要磨合,人员和新的部门还需要陆续增加,但是现在实施标准流程化之后,工作效率得到提高,他们的工作轻松了很多,甚至已经打算逐步实行双休制,从单休到大小周再到双休,周末公司楼上只留值班人员。
双休制度在如今的港城可谓独树一帜,招聘广告也重点圈了出来,吸引了不少人,这也使得林薇的团队能够快速组建。
但是市场上很快便出现了很多仿品和竞品,比如——CoCo恋雪。
会议室里,林薇咬着吸管,喝的是竞争对手的奶茶。
“价格比我们便宜了一半,味道过于甜了,大家盲测了一下,确实不如我们,只是还是好多人图便宜去买。”
“正常,”林薇喝了一口就将奶茶推到一边,“顾客有时候不需要去细分这种区别,差不多的替代品就可以满足,以后这样的奶茶店会更多,我们当前一是要做好品控,保证质量,推进配餐小食的进度,二是加大营销,提升品牌印象,建立品牌护城河,和竞品们做区分。”
“我怎么喝着差不多呢?”
众人朝着苏天瑞怒目而视。
苏天瑞这个厚脸皮浑不在意,悠哉哉地道:“我就是运气差点,我当时要是得手了,和茶恋打擂台的就是我了。”
众人差点以为自己听错了,这货偷东西被抓个正着,竟然还好意思说。
连小弟都看不下去了,在他背后捅他。
林薇深深地看着他,叹息着摇头:“不意天壤之中乃有苏郎。”
世上怎么有你这种傻缺?
噗嗤——
众人笑开了。
苏天瑞:“……”
还能这么骂人?
等大家不笑了,林薇继续开会:“下一步计划,除了开发九龙和新界的奶茶市场,奶茶店要新增一些餐饮小食,薯条、蛋挞、汉堡、布丁、炸鸡……”
林薇说完,众人都迷惑地看着她,什么是薯条?汉堡又是什么?
林薇让温佳月把资料发下去,奶茶店原本是有一些甜品小食搭配着卖的,因为晚上很多人喜欢聚集在奶茶店看电视,所以小食卖的还算可以,但现在既然出现竞品,不单是奶茶要升级,小食也要跟着升级。